目的探讨门诊护士分管业务积极性的因素与对策。方法通过分析目前门诊护士分管中存在的问题,提出完善门诊护士分管业务积极性的对策。结果各种有效方法进行身心减压,采取有效措施提高护士分管门诊业务工作的积极性。结论采取有效措施提高护士分管门诊业务工作的积极性,让门诊管理处于稳定、同步、全面发展。