积极心理学视域下高职辅导员职业幸福感来源于积极心理情绪。高职辅导员要在从事职业的过程中对“过去”“现在”“未来”产生积极的心理情绪，拥有持久的职业幸福感，关键还在于把握当下：以职业能力增加职业成果，提升对待职业“过去”的幸福体验；以职业素养成就职业心态，提升对待职业“现在”的幸福体验；以职业认同坚定职业追求，提升对待职业“未来”的幸福体验。
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
