电力企业绩效管理与目标管理有机结合策略分析

作者：王彬兰

来源：低碳世界, 2016, (36): 154-155.

DOI：10.16844/j.cnki.cn10-1007/tk.2016.36.099

• 电力企业
• 绩效管理
• 目标管理

通过目标管理与绩效管理有机结合,充分发挥绩效管理的激励作用,通过量化工作指标和绩效结果的应用机制,调动部门员工工作的主动性、积极性和创造性。希望通过本文的分析,对相关工作提供参考。

• 单位
  国网湖南省电力公司