为了优化机场地勤人员的调配管理，提升机场服务质量，文章对传统的排班模式进行研究并改进，结合我国机场运营实况，借鉴国内外排班优化模型的理论与研究成果，建立以最小化班期成本为目标的集合分割排班模型，以最小化各项任务成本为目标，采用列生成算法对模型进行求解。该研究成果能够有效优化机场地勤人员的调配，在一定程度上提升机场服务质量，同时能快速解决机场地勤人员排班问题，对进一步推进人员排班模型及算法的研究有着积极作用。
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