摘要

核心胜任力,是一名住院医师应该具备的基础能力也是担任工作的最低要求。本文对胜任力模型在住院医师规范化培养中的运用进行探究,建立胜任力模型,基于胜任力模型进行培训,这对于提高住院医师规范化培养中质量,改善医疗服务水平有重要的意义,应推广进行。

  • 单位
    西安交通大学第一附属医院