激励机制在公立医院人力资源管理中的应用与完善

作者：秦辉; 张瑞欣; 辛大中

来源：山东人力资源和社会保障, 2023, (09): 36-37.

<正>激励机制是指对动机的刺激和对行为的引导，从而促进预定目标的实现。探索建立多元化、立体化的激励机制，为公立医院注入新的内生力量，增强组织内部活力，进一步提升公立医院形象和竞争优势，进一步提升医疗卫生服务质量和水平，具有深远意义。