摘要

高校应推动辅导员队伍专业化职业化建设,助力培养学生成长成才。在党政专职辅导员和青年教师辅导员并存的视角下,发挥两类辅导员的优势互补效应,党政专职辅导员侧重思政教育和日常管理,青年教师辅导员侧重学业引领和学风建设。二者根据岗位特点,全面加强对学生的关注,探索多样化交流培养形式。加强信息互联互通,共同探索人才培养的优化方案。同时,从制度上保障两类辅导员得以平衡不同工作的时间精力,完善成长激励机制。