本文主要针对工会管理在企业经济提升中的价值展开深入研究,重点阐述了几点完善对策,比如加强对工会管理的正确认识、加强职工激励机制的构建、采用先进的工会管理方式、加强企业文化建设等,不断提高企业经济效益,为企业发展赢取更为广阔的发展空间。