事业单位人力资源管理体制创新措施

作者：张磊

来源：人才资源开发, 2021, (20): 35-36.

DOI：10.19424/j.cnki.41-1372/d.2021.20.018

<正>随着信息化时代的到来,事业单位的人力资源管理问题也变得尤其重要。从目前的形势来看,我国的事业单位人力资源管理体制还存在一些问题,需要进行创新。本文主要从事业单位人力资源管理体制的现状、人力资源创新的意义以及人力资源管理体制创新有效措施这三个方面进行研究,目的在于提高我国事业单位人力资源管理的整体效率,有助于事业单位长足有序的发展。