摘要

随着事业单位人事管理体制改革的推进,事业单位人力资源管理工作越来越受到社会各界的关注。改革传统的人事管理手段,引进现代化人力资源管理模式是改革的重中之重。因此,事业单位必须高度重视人力资源管理工作,明确人力资源管理中存在的主要问题,并针对具体情况制定应对措施,为事业单位稳步发展提供坚实保障。

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