摘要
<正>当前,公立医院整体进入转型发展时期,需要更高素质、具有更高专业化水平的医院管理人才。在医院职业化管理队伍的数量和专业化水平仍不尽如人意的现实情况下,如何建设高素质职业化医院管理人才队伍,值得探索和总结。党的十九大报告中要求全党建设高素质专业化干部队伍。上海市浦东新区公利医院(以下简称公利医院)在"十四五"新起点上,立足医院自身发展基础和特点,近年来积极探索加强管理人才队伍培养和完善体系机制建设,以管理人才岗位培养、
-
单位上海市浦东新区公利医院