摘要

<正>自改革开放以来,我国劳动争议案件逐年增加。我国法律工作者在实践中不断探索,结合我国民间调解经验,逐渐构建我国劳动争议调解机制。经过几十年发展,逐步形成包括企业调解制度、人民调解制度、仲裁调解制度为主的多元劳动争议解决机制。虽不断完善,但依然存在许多问题。法律在实践中获得生命,在实践中继续成长。