应用型高校人力资源管理研究

作者：朱建邦

来源：人民论坛, 2010, (14): 260-261.

DOI：10.16619/j.cnki.rmlt.2010.14.101

• 应用型
• 高校
• 人力资源管理

人才是高校的生命线。要建设和发展应用型的高等院校,必须支持教职工的个性发展,努力营造一个公开、公平、公正、和谐的制度环境。要注重从尊重人性的角度制定鼓励性的政策,树立"以人为本"的理念,改变科研教学行政化的倾向,不断提高应用型高校的人力资源管理水平。

• 单位
  北京联合大学