摘要

海外项目属地化管理水平体现了其在当地社会的融入程度,这种命运共同体,很大程度上规避了当地社会政治、经济、法律等不稳定因素带来的风险。降低了从国内派遣劳务的用工成本,又在当地培养了大量的技能管理型人才,潜移默化地引入了中国标准、中国经验和中国思想文化,给中资企业走向国际化注入了动力。