摘要

<正>"培训券"式培训的推行,对职业技能培训的大面积、高质量开展具有极为重要的作用和意义,它不仅能够显著增强职业技能培训补贴政策的宣传实效,而且能够切实保障劳动者参加职业技能培训的权利,有效提高群众参加职业技能培训的积极性。在"培训券"式培训管理上,按照培训工作实际,需要遵循分年度、优先、分类、按需、分村(社)发放的基本原则;整个发放程序要体现出便利快捷、责任分明、井然有序的效果;各乡镇要做好组班、开班及培训日常管理工作,各部门要做好培训期间的监管、指导及项目验收、补贴审核工作。