企业人力资源管理存在的问题分析和对策研究

作者：王婉伊

来源：大众投资指南, 2018, (24): 119.

• 企业人力资源管理
• 问题分析
• 对策研究

人力资源管理是企业发展的一个重要内容,企业的发展离不开人才保障。企业要想在激烈的竞争环境下更好地生存下去,就必须注重人力资源管理。本文就企业人力资源管理存在的问题进行分析,并提出有效的解决对策,为企业的发展提供更多优质的人才。