基于安全性与公正性的人事考试服务机构建设——以河南智华人才测评中心为例

作者：史新建; 晋鼎明

来源：人才资源开发, 2020, (17): 15-16.

DOI：10.19424/j.cnki.41-1372/d.2020.17.005

• 人事考试
• 人才测评
• 公正性

<正>人事考试服务工作是人事人才工作的重要组成部分,在评价和选拔人才、调整队伍结构、提高人才素质等方面发挥着重要作用。人事考试的安全与公正是人事考试服务机构的"雷区"和"高压线"。本文以河南智华人才测评中心为例,具体探析人事考试服务机构的机制与运营。一、搭建人事考试服务框架1.规范考务安全管理制度。规范的考务安全管理制度应当达到"用制度管人管事"的标准,

• 单位
  中南大学