浅谈医院提高人力资源管理水平路径

作者：吴云暖; 蒋雪娇; 杨滨^*

来源：商讯, 2021, (34): 188-190.

• 医院
• 人力资源管理
• 管理水平

在医院的运行系统中,人力资源管理工作是其中的重要组成部分。提高医院人力资源管理工作水平,促进医院的人力、物理保持最佳比例,达成人尽其才,事得其人,人事相宜的良好状态。出于主客观因素的作用,医院的人力资源管理工作存在一定的不足。为提高医院医疗服务质量,推动医院长远发展,需创新人力资源管理方法,提高人力资源管理质量。文章简述了医院人力资源管理中存在的问题;结合工作经验,从提高重视程度、人本管理理念、完善管理制度、实施细节管理、优化团队管理、加强医德建设、构建信息系统七个方面,浅谈医院提高人力资源管理水平的路径。