新教师培训的高效机制与创新模式——武汉东湖高新区教育发展研究院的探索与实践

作者：夏循藻

来源：湖北教育.领导科学论坛, 2020, (11): 13-14.

<正>近些年,伴随着大批高新技术企业的入驻,东湖高新区呈现出高速发展的良好势头,对教育事业也提出了更新更高的要求。近几年,光谷地区以每年400-600人的规模招聘新教师。教育规模快速扩张是光谷教育发展的机遇,更是挑战,特别是对教师队伍建设,对教师培训工作,提出了更新更高的要求。东湖高新区教育发展研究院坚持基于学校、师德为先、知行合一的原则,探索出"一三五"培训模式,