多管齐下健全电力企业人员培训

作者：孔姝

来源：人力资源, 2023, (12): 106-107.

<正>随着电力行业的快速发展和竞争加剧，人力资源的培养和开发成为电力企业取得持续竞争优势的关键因素。人力资源的培养和开发对提高员工的能力、素质和竞争力具有重要作用。通过有效的培训与开发，企业可以提升员工的专业知识和技能，培养员工的创新思维和团队合作能力，使其具备应对复杂业务环境和挑战的能力。然而，电力企业在进行人力资源培训与开发时面临诸多挑战。首先，电力行业技术发展日新月异，员工需要不断地学习以更新自身知识储备，从而适应新的技术和工作方式。