企业核心竞争力的关键因素之一是企业文化。优秀的企业文化可以增强员工的使命感，聚拢员工对于企业的归属感，更能让员工在不断工作中体会到成就感，从而源源不断地激发自己的潜力，是企业发展的原动力，使企业管理有方向，有计划地进行，企业管理和文化建设相互促进，企业管理依赖于企业文化，而企业文化对于企业管理有着至关重要的作用。本文就企业文化在企业管理中的重要性进行论述。
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