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摘要
随着我国预算管理制度改革的不断深入,高校已经走在了"三年期滚动预算编制"的前列,这意味着高校的预算管理已经上升到战略层面,要求高校管理层具备前瞻性,明确未来的发展目标。绩效评价作为计划与考核的重要参考依据,对滚动预算的实施而言意义非凡,然而目前我国高校项目滚动预算绩效评价仍处于探索阶段,缺乏科学的评价体系。"挣值分析法"是对项目执行进度和成本进行综合分析与控制的一种有效方法,将其与高校的滚动预算改革相结合,探究项目滚动预算绩效评价的可行性与实用性,有益于提高预算经费的使用效率,进而促进高校的持续健康发展。
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