精神病专科医院医务人员职业倦怠现况调查

作者:石锦娟; 吴强驹; 张超; 何长江; 王静; 黄旭华
来源:中国健康心理学杂志, 2016, 24(05): 689-692.
DOI:10.13342/j.cnki.cjhp.2016.05.013

摘要

目的:了解精神科医务人员的职业倦怠水平、分布情况和社会支持对职业倦怠的影响,为防控精神科医务人员职业倦怠提供参考资料。方法:通过对西安市二级及以上精神病专科医院347名医务人员整群抽样调查,采用工作倦怠问卷和社会支持评定量表测定医务人员的职业倦怠水平和获得的社会支持情况。结果:情感衰竭(20.50±7.60)分,人格解体(9.93±4.94)分,成就感降低(24.65±6.04)分。倦怠检出率:轻度倦怠162人(46.69%),中度倦怠131人(37.75%),重度倦怠42人(12.10%)。男性在人格解体维度得分高于女性(t=-2.99,P<0.05);各年龄段间人格解体维度得分差异具有统计学意义(F=3.91,P<0.01);护士在情感衰竭(F=3.49,P<0.01)、人格解体维度(F=4.22,P<0.01)得分与医生和医技人员有统计学意义。医生客观支持得分与护士、医技人员差异有统计学意义(F=5.93,P<0.01),社会支持的3个维度与人格解体呈显著负相关(r=-0.16-0.22,P<0.01),与成就感降低呈显著正相关(r=0.180.22,P<0.01)。结论:精神科医务人员职业倦怠显著,男性和护理人员突出,需要增加社会支持以改善精神科医务人员的职业倦怠情况。

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