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摘要
企业不仅是追求经济利益的手段,其自身更是目的所在。企业的整全目的在于创造出有意义的商品、服务、有意义的工作以及良好的伦理氛围以促进个体成员乃至全人类获得最高善。然而经济学理论和日常用语对企业的诸多隐喻在一定程度上消解了企业的整全目的性,将企业降格为工具而无视企业的价值与尊严,企业的整全目的性亟待重建,在重建过程中需要理解企业尊严及其作用机理。企业尊严概念是在回顾康德的尊严思想后提出的、在尊重法则与人的基础上的第三层次的尊严。企业尊严具有正负两种效应,这两种效应能够帮助企业管理者提高道德使命感,最终引导企业由他律走向自律。
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