离退休服务管理工作,既影响着企业离退休职工队伍的稳定,也影响着在职员工队伍的建设,直接关系到企业的稳定发展大局。本文以西南油气田蜀南气矿泸州离退休管理中心为研究对象,结合离退休服务管理工作的具体实践,围绕"稳定、和谐、发展"的时代背景,在深入分析当前离退休服务管理工作诸多新情况、新问题的基础上,研究在党的十九大精神的指引下,提出进一步加强和改进离退休服务管理工作的对策和建议。
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