改革开放以来,企业办公室逐步发展成为综合性管理服务部门,而行政事务工作逐步成为企业稳定发展的重要部分,提高经济效益的有效保障。但在过往的观念里,行政管理无异于简单的后勤工作,这样必然会影响行政事务管理水平的提升。为了有效提高国有企业办公室运行效率,需要不断完善行政事务管理,促使管理形式与管理内容产生有利转变。本文主要从办公室行政事务管理工作的必要性入手,提出存在问题,并给出一些切实有效的管理措施,以促进国有企业的可持续发展。
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