新的形势下,抢占课改的制高点,是小学教学亟待解决的不衰课题。课改能否推进,关键在于教师队伍的整体素质,尤其是教师队伍的主力军——青年教师,他们的素质不断提高是关键。作为优秀的"老"教师,为青年教师引路领航,既责无旁贷,也刻不容缓。本文以新课改为契机,以培养青年教师为突破口,就"青蓝工程"的实践做法进行详细探讨。