摘要
目的 了解安徽省手术室护士智谋能力、职业获益感在职业压力与情绪间的中介作用。方法 2020年8月—2021年3月,采用一般资料问卷、中国护士压力源、职业获益感、智谋、正负性情绪量表对安徽省二、三级甲等综合医院547名注册手术室护士进行问卷调查,并对数据进行分析。结果 安徽省二、三级甲等综合医院手术室护士积极情绪得分为(31.21±8.01)分,消极情绪为(23.89±8.08)分。手术室护士职业压力与职业获益感、智谋、积极情绪均存在负相关(r=-0.468、-0.289、-0.443,均P<0.01),职业获益感与智谋、积极情绪间均存在正相关(r=0.302、0.425,均P<0.01),消极情绪与职业获益感、智谋、积极情绪均存在负相关(r=-0.475、-0.412、-0.231,均P<0.01)。智谋与职业获益感在压力与负性情绪之间起部分中介作用,中介效应分别占总效应的21.6%、29.0%;职业获益感在压力与积极情绪间起部分中介作用,中介效应占总效应的29.2%。结论 安徽省二、三级甲等综合医院手术室护士职业压力、智谋、职业获益感及情绪关系密切,智谋和职业获益感在职业压力与情绪间起部分中介作用,手术室管理者应注意评估护士的智谋能力和职业获益感水平,为后期降低工作压力对身心影响提供干预参考。
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单位安徽医科大学; 安徽医科大学第二附属医院