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摘要
人工智能的快速发展对制造业劳动力就业带来一定冲击。与此同时,老龄化带来的劳动力短缺、劳动力技能水平不足都难以适应未来的发展方向。因此,欧盟对未来发展所需的技能开展分析,在此基础上建立技能培训保障制度,予以多方面的物质支持,并针对不同类型的劳动力分别开展培训。我国也与欧盟面临着相似的问题,而且产业转型形势紧迫,劳动力平均技能和受教育水平与欧盟相比也存在差距,有必要尽早开展相关分析,并从人、财、物及培训课程设置等多方面开展研究,为迎接人工智能时代对劳动力技能需求的挑战做好准备。
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单位国家信息中心经济预测部
