摘要

贫困大学生作为高校的特殊群体,其创新、创业、创造(以下简称“三创”)能力培养受到了社会各界的高度关注。目前,我国高校在大学生“三创”能力培养过程中面临着理念缺乏创新、投入保障力度不足、“三创”师资队伍建设不足、制度建设不够完善等困境。为有效应对这一困境,文章从个人、机会、管理和关系四个维度入手,探索了贫困大学生“三创”能力培养的影响因素,剖析出现困境的原因,并提出了具有针对性的对策,以推动贫困大学生的自我发展。