医院人力资源管理中薪酬福利的激励分析

作者：桑金惠

来源：人才资源开发, 2023, (22): 64-66.

DOI：10.19424/j.cnki.41-1372/d.2023.22.013

<正>随着医疗服务行业的发展，医院管理越来越重视人力资源管理，薪酬福利作为其中的重要一环，对于激励医院员工的工作积极性和创造性十分重要。本文针对医院人力资源管理中薪酬福利的激励作用进行了探究。首先，介绍了医院人力资源管理的背景及薪酬福利在医院人力资源管理中的地位；其次，分析了薪酬福利对医院员工的激励作用；最后，提出了在医院人力资源管理中合理设置薪酬福利的建议，以提高医院员工的工作积极性和创造性。医院作为一个特殊的组织形式，在人力资源管理方面面临着独特的挑战。

• 单位
  曹县人民医院