当前时期，国企不断加强政治核心地位，基层党组织愈加完善，党建工作热情越来越高，出现了很多能够推广或复制的党建工作品牌规划，国企在世界市场的竞争优势逐步增强，推动了社会经济的发展。然而，在看到新时期国企党建工作效果的情况下，也应意识到党建工作存在的挑战和困难并深入探究优化国企基层党建工作的方式。为此，文章分析了新时期国企基层党建工作的若干创新策略。
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