青年员工是医院员工队伍中一个重要组成部分,他们积极的思想和良好的政治素养,有利于医院各项中心任务的落实和医院现代化建设的持续发展,他们与组织背道而驰的逆反心理必然会阻碍医院的发展。因此,在医院思想政治工作中,研究青年员工逆反心理的成因及对策具有重要的现实意义。
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