运用层次分析法确定社区卫生服务的绩效考核指标体系及其权重

作者：周树迪; 范莉; 冯泽永; 张培林

来源：社区医学杂志, 2009, (06): 11-13.

• 卫生服务
• 层次分析法
• 多目标决策
• 决策因素
• 分析模型
• 运筹学家
• 相对优劣
• 平衡记分卡
• 萨蒂
• 一致性检验

<正>层次分析法(The Analytical Hierarchy Process,简称AHP)是由美国运筹学家萨蒂(T.L.Saaty)教授于20世纪70年代初期提出的一种用于决策和规划的新方法[1]。它是将复杂的决策问题按照过程把各种因素进行分解,形成层次化的分析模型,通过因素间的两两相对比较、一致性判断,确定各决策因素的重要性和权重或相对优劣的排序值,从而对多目标决策过程提供决策支持。

• 单位
  重庆市第九人民医院; 新疆医科大学附属肿瘤医院; 重庆医科大学