无领导小组讨论技术在邮政企业员工招聘中的应用

作者：周晓新

来源：邮政研究, 2018, 34(03): 44-46.

DOI：10.13955/j.cnki.yzyj.2018.03.024

• 无领导小组讨论
• 员工招聘
• 信效度
• 评价指标

文章结合无领导小组讨论技术在企业中的应用实践,阐述了无领导小组讨论题目开发的技术方法和测评实施的流程,分析了评价指标的设计以及评分方法,并提出了在邮政企业实施中要注意的问题。

• 单位
  石家庄邮电职业技术学院