服务型政府建设对公务员心理契约的影响及重构途径

作者：刘兰华

来源：领导科学, 2009, (32): 15-18.

DOI：10.19572/j.cnki.ldkx.2009.32.006

• 公务员
• 服务人员
• 服务型政府建设
• 心理契约

<正>服务型政府的核心价值取向是公共利益,在目前的公共行政行为中之所以会出现错位、越位、缺位等现象,其根源在于政府的价值定位偏离了公共利益的轨道。公共行政行为本质上是政府体制、职能、机构与人员素质等众多因素的综合体现与反映。公共行政行为的优

• 单位
  中国人民大学