从个人激励到社会公平

作者：王淑珍

来源：河北民族师范学院学报, 2012, (02): 48-49.

DOI：10.16729/j.cnki.jhnun.2012.02.037

• 激励机制
• 组织公平感
• 组织公民行为
• 公平偏好

我们通常关注激励对被激励者当事人的影响作用,通过对个体的影响,在量上进行累加,进而影响群体组织效率。激励行为对组织中当事人之外也有不可忽视的重要影响,这种影响通常对整个组织的作用更加直接。公平的激励机制对组织乃至对社会起着重要作用。

• 单位
  河北民族师范学院