中西方管理理念的分歧(下)

作者：刘廼强

来源：经济导刊, 2019, (02): 89-95.

<正>西方管理理论的主要缺陷中西方管理理念分歧的基本关键在于,西方管理以物为本。作为劳动生产者,人只是把生产对象转化为产品和服务,成为物化的工具;企业追求的是以最小投入获得最大产出和效益;微观指标是企业的短期利润最大化,宏观指标表现为一度在我国流行的