人力资源管理中的绩效考核问题及其策略探讨

作者：罗金兰

来源：经营管理者, 2021, (01): 72-73.

<正>事业单位高度重视自身人才的储备与管理,切实加强多方面给予人力资源工作扶持。特别是针对绩效考核而言,强调应将其作为实现人力资源管理的重要内容,切实发挥其实效性作用。本文主要围绕绩效考核展开,针对其实行的必要性、常见问题进行分析,提出了有效的管理措施。

• 单位
  广东省有色金属地质局水文地质队