摘要

目的 探讨“高年资护士下基层”帮促模式下,社区护理、院感工作所取得的成效,以及对基层护理工作的促进意义。方法 采用自身前后对照研究的方法对“高年资护士下基层”帮促模式实施前后的工作效果进行比较,从护理质量、护患纠纷发生情况、院感相关指标测评结果几方面进行评价。结果 “高年资护士下基层”帮促模式下的护理质量明显提升,护患纠纷发生率显著下降,院感相关指标测评结果均优于传统护理院感模式(P <0.05)。结论 在“高年资护士下基层”帮促模式下,将三甲医院规范的护理、感染管理理念与基层社区卫生服务中心的实际需求相结合,可以有效服务社区居民,提升基层护理水平,从而推动医联体内护理、院感的同质化发展。

  • 单位
    安徽省第二人民医院

全文