近年来,我国经济社会的发展不断加快,各个行业和部门对于企业员工的需求量不断增大,员工档案管理的工作量逐渐增大,需要进行科学合理的管理和安排,才能更好地做好档案管理的工作。本文对高校培训部门的档案管理进行探讨,并提出几点建议和解决对策。