<正>职称是专业技术人员学术技术水平和专业能力的主要标志。早在1986年,卫生部就发布了《卫生技术人员职务试行条例》,对卫生技术人员的职称评审和聘任相关制度作了相应规定和安排。随着对卫生健康人才使用机制和能力要求的不断提高,当前职称晋升制度尤其是评价标准暴露出一些问题,不能很好地体现卫生人才的实践性特点,主要体现在:一是评价标准欠缺科学性,目前的评价指标虽然较为全面,但一些实践技术和业务工作指标的区分度不够敏感,造成实际评审中过于强调论文、科研等客观指标;