摘要

<正>近年来,郑州煤电股份有限公司超化煤矿不断创新安全培训工作,针对不同员工,采用微风细雨式的日常培训、倾盆大雨式的重点培训、暴风骤雨式的"三违"培训,在全矿逐步形成了"我想安全、我要安全、我会安全"的良好氛围和"不能违章、不敢违章、不想违章"的自我管理和自我约束机制,进一步增强了员工安全意识,提升了整体素质。日常培训,微风细雨安全知识胜于安全设施,安全理念强于安全知