科技人员的流动分为主动流动和被动流动两种,不同性质的流动导致科技人员在进入新单位后的感受不同。对主动流动和被动流动的科技人员进行了比较研究,用工作满意度和薪酬满意度反映了流动结果,发现二者在工作满意度和薪酬满意度上存在显著的差异。文章探讨了导致这一差异发生的原因,并提出了建议。
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