摘要

随着我国市场经济的不断深入和集团企业经营日益多元化,企业内部不仅要加强对物质成本的管理与控制,还需要注重对人力资源成本的管控,建立有效的激励制约机制,在充分合理利用人力资源的同时,尽可能提升其劳动生产率。本文将对人力资源成本进行分析,并给出了企业人力成本管理与控制的有效措施。

  • 单位
    广东合鸿达投资管理有限公司