如何分配先进指标才能彰显公平公正呢？

来源：班组天地, 2021, (01): 72-73.

<正>一年一度的总结表彰会已经在紧锣密鼓地准备中,某煤矿公司运销部党支部书记尤利反映说:他们单位每年分配先进指标的方法是,按照各单位的人数总和乘以一定比例,也就是说单位人员多的,多分配一些指标,单位人数少的,少分配一些指标。尤利觉得这种分配方式看似很公平实际非常不合理,有些人数多的单位,一年工作下来效益亏损了,还分得比较多的先进名额,而他们是公司的盈利单位,却因为人员少,分得的名额很少。