供给侧结构性改革下的乌龙茶产业人力资源结构动态适应性研究

作者：丁丽萍; 侯大为; 张渤; 黄毅彪

来源：福建茶叶, 2021, 43(11): 190-191.

• 供给侧
• 乌龙茶产业
• 人力资源
• 动态适应
• 共享用工

结合供给侧结构性改革和乡村振兴的背景,分析当前茶行业的劳动力现状及存在的问题,指出主要从以下几个方面来优化人力资源结构和提升人力素质:解决日常用工短缺和季节性用工短缺、优化人力资源结构、做好育人留人工作以及开发当地剩余劳动力资源等。

• 单位
  武夷学院