新加坡的职业教育与培训是促进新加坡经济社会发展的关键因素之一。在不同历史时期，新加坡职业教育与培训以不同的制度安排回应国家建设和产业发展的需求。同时，新加坡职业教育与培训坚持以技能人才培养为核心，制定战略规划，设立职业教育与培训的实施机构，推出覆盖全体国民的职业指导计划，形成了以需求促发展布局职业教育战略规划、以“技能创前程计划”建立国民技能更新长效机制、以多方合力促进职业教育发展、畅通渠道建立职业资格证书衔接制度等典型特征。
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