现代社会是压力剧增的时代,越来越多的员工体验到了工作压力,而如何应对工作压力,防止身心疾病的发生和对组织绩效的影响,成为人们日益关注的焦点。儒家思想是中国文化的主流,儒家对压力的认识是积极的,其承认天命的存在,但不忘承担自己的责任,并通过内外兼修积极行动来应对压力。把儒家思想应用到工作压力的应对中去,符合中国的文化和国情,指导人们以合适的应对方式来处理工作压力,从而提高工作效率和满意度,有助于组织绩效的增长和人力资源成本的下降。
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