论人才竞争对人事档案工作的影响与对策

作者：陈成瑾

来源：兰台内外, 2022, (07): 76-78.

• 人才竞争
• 人事档案工作
• 影响
• 对策

人事档案工作作为人力资源管理的重要组成部分，其重要性和紧迫性不可忽视。人才竞争对我国人才流动起到了很大作用。本文从人才竞争对人事档案管理的影响出发，分析研究在现阶段存在的问题，并提出相应对策与解决方案以应对挑战，从而有效促进人员科学有序流动、优化企业内部结构，充分发挥人才的作用。